Questions fréquentes:

Vous pouvez lire en détail notre approche en cliquant ici.

Oui, si vous adhérez à RITMA en tant que coach certifié au Québec. Pour les coachs certifiés à l'international, il est nécessaire de vérifier avec des associations regroupant des intervenants, des coachs et des thérapeutes.

Au Québec, RITMA a conclu une entente avec une compagnie d'assurance pour vous protéger avec une assurance responsabilité professionnelle en cas de poursuite, bien que cela soit rare. Vous avez la possibilité d'adhérer à cette assurance à vos frais, étant donné que vous avez obtenu une certification auprès d'une école accréditée par RITMA pour 1000 heures de formation. Cela offre une tranquillité d'esprit pour exercer votre profession de coach.

Bien sûr. Les horaires permettent à tous de suivre les formations, que vous soyez travailleur à temps plein ou à la maison. Les étudiants ont la flexibilité nécessaire pour atteindre leurs objectifs. Les choix des heures sont élaborés à l’école en fonction des différents fuseaux horaires.

Nous vous accompagnons dans le lancement réussi de votre entreprise de coaching grâce à notre programme de lancement d'entreprise, qui inclut l'accompagnement de Nathalie Hamelin 10 fois par an, et ce, gratuitement en bonus.
Également nos étudiants ont accès à la formation "Lancement d'entreprise*" qui vise à vous aider à élaborer un plan d'affaires solide en tant qu'entrepreneur-coach, en clarifiant et en consolidant les fondements stratégiques de votre entreprise de coaching.
*Cette formation gratuite est accessible aux résidents de la province du Québec.

L'Institut Coaching International propose plusieurs options pour financer vos formations :

• Programme REEP : Vous pouvez bénéficier du régime d'encouragement à l'éducation permanente (REEP) pour financer vos formations. Ce programme vous permet de retirer jusqu'à 20 000 $ de votre REER sans pénalité pour étudier à temps plein.
• Crédit en frais de scolarité : L'Institut Coaching International est reconnu comme une maison d'enseignement privée auprès de Revenu Québec, Ressources humaines et du Développement des compétences Canada. Vous pouvez donc inclure les formulaires T2202A et RL8 dans vos déclarations de revenus, dans la section des frais de scolarité.
• Paiements échelonnés : Nous offrons la possibilité de payer en versements mensuels aux étudiants qui en font la demande. Pour cela, contactez-nous au 514 241-8731 ou à info@icipnl.com.

Nous comprenons qu’un empêchement puisse se produire occasionnellement, ainsi nous offrons la possibilité à nos étudiants de reprendre le module manqué dans un autre groupe. Également le module sera disponible en rediffusion sur le e-learning, vous aurez donc la responsabilité de reprendre les enseignements et les pratiques d’ici à votre prochain module.

Nous comprenons que des situations imprévues peuvent survenir, entraînant parfois l'incapacité de poursuivre une formation.

Voici donc vos options :

1. Suspension Temporaire du Parcours : Si vous vous trouvez dans l'incapacité temporaire de poursuivre votre formation, nous offrons la possibilité de suspendre votre parcours pour une période déterminée. Cela vous permet de reprendre là où vous vous êtes arrêté lorsque vous serez en mesure de vous engager à nouveau. Veuillez noter que la durée de suspension maximale peut varier selon votre avancement dans le parcours.
2. Transfert de Groupe : Si vous ne pouvez plus participer aux dates de votre groupe, nous offrons la possibilité de transférer dans un autre groupe. Nous vous demandons de nous informer dès que vous vous trouvez en conflit de dates afin que nous puissions faciliter ce processus.
3. Accès aux Ressources : Même si vous ne pouvez pas continuer votre formation, vous aurez toujours accès aux ressources et au contenu du cours pour une période déterminée. Cela vous permettra de revenir sur le matériel à votre propre rythme, même après avoir suspendu ou mis fin à votre parcours.

Nous comprenons que chaque situation est unique, et nous encourageons les participants à communiquer avec notre équipe d'assistance en cas de difficultés. Bien que notre politique de non-remboursement soit en place pour maintenir la qualité de nos services, nous sommes ouverts à discuter de circonstances particulières et à explorer des solutions adaptées à chaque situation.

Merci de votre compréhension et de votre engagement envers votre développement professionnel. Nous sommes là pour vous soutenir dans votre parcours d'apprentissage.